Seduc realiza processo de Efetivo Exercício para novos servidores nesta quinta-feira (22)

Publicado em

21 de janeiro de 2026

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Da Redação

A Secretaria de Estado de Educação de Mato Grosso (Seduc-MT) realiza, nesta quinta-feira (22.1), o processo de Efetivo Exercício para os novos servidores da rede estadual de ensino. A ação marca a etapa final de ingresso dos profissionais aprovados e convocados, formalizando o início das atividades nas unidades escolares e administrativas do sistema estadual de educação.

Com o objetivo de assegurar um atendimento organizado, ágil e seguro, a Seduc adotou um modelo descentralizado, com horários escalonados conforme a área de atuação de cada servidor. A estratégia busca evitar aglomerações, otimizar o fluxo de atendimento e garantir que todos recebam as orientações necessárias para o início das atividades funcionais.

Os servidores que entrarão em Efetivo Exercício na Capital, devem comparecer à unidade CEI-01 – Escola Estadual Victorino Monteiro da Silva, localizada na Rua 1, no Residencial Ilza Terezinha Picolli, em Cuiabá.

Já os profissionais que encontram-se no interior do Estado serão atendidos nas sedes das Diretorias Regionais de Educação (DREs), distribuídas em 12 polos regionais, fortalecendo a proximidade entre os servidores e a gestão educacional de cada região.

O atendimento ocorrerá ao longo de todo o dia, das 9h às 18h, respeitando o cronograma definido por área de conhecimento. Os profissionais da área de Linguagens (Língua Portuguesa, Língua Inglesa, Arte e Educação Física) devem se apresentar no período das 9h às 11h.

Em seguida, das 11h às 12h, será a vez dos servidores de Ciências da Natureza, que inclui Biologia, Física, Química e Ciências.

No período da tarde, das 14h às 16h, o atendimento será destinado aos profissionais de Matemática. Encerrando o cronograma, das 16h às 18h, serão atendidos os servidores das Ciências Humanas, abrangendo História, Geografia, Filosofia e Sociologia.

De acordo com a Seduc, a organização por áreas permite um atendimento mais direcionado, favorecendo o repasse de informações específicas sobre atribuições, rotinas administrativas e orientações pedagógicas, além de contribuir para a integração dos novos servidores às equipes regionais.

A Secretaria reforça a importância de que os convocados compareçam no horário correspondente à sua área de atuação e portem documentos de identificação pessoal.

Também orienta que os profissionais fiquem atentos aos endereços das DREs em seus respectivos polos regionais, a fim de evitar atrasos ou transtornos.

O processo de Efetivo Exercício representa um passo fundamental para o fortalecimento da rede estadual de ensino, assegurando a recomposição do quadro de profissionais e contribuindo para a qualidade da educação pública em Mato Grosso.

Fonte: Governo MT – MT

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Mato Grosso

Corpo de Bombeiros divulga resultado da análise de títulos de seletivo para brigadistas temporários

Publicados

25 minutos atrás

24 de junho de 2026

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Da Redação

O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) divulgou, na noite desta terça-feira (23.6), o resultado das inscrições e da análise de títulos do processo seletivo simplificado para contratação de brigadistas temporários. Ao todo, são ofertadas 150 vagas distribuídas em 29 municípios mato-grossenses. Os profissionais irão reforçar as ações de prevenção e combate aos incêndios florestais durante o período de estiagem. O resultado está disponível no site da corporação. Veja aqui.

A publicação divulga a lista de inscrições deferidas e a pontuação obtida por cada candidato na fase de avaliação curricular. Nessa etapa, foram considerados critérios como experiência profissional na área, cursos de formação de brigadista e posse de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E.

Após essa fase, será publicada a convocação para o Teste de Aptidão Física (TAF), que consistirá em uma caminhada de 2,4 quilômetros com o transporte de uma bomba costal de combate a incêndios, com peso de até 24 quilos quando abastecida. A classificação final será definida pela soma das notas obtidas na avaliação curricular e no TAF, sendo esta última etapa de caráter eliminatório e com peso dois.

Uma vez aprovados e convocados, os contratados participarão de um curso de capacitação de brigadistas antes de iniciarem as atividades nos municípios para os quais forem designados pela corporação. As 150 vagas estão distribuídas entre os municípios de Cuiabá, Poconé, Gaúcha do Norte, Alto Paraguai, Feliz Natal, Nova Maringá, Nova Ubiratã, União do Sul, Cláudia, Barra do Garças, Confresa, Nova Xavantina, Água Boa, Canarana, Querência, Cáceres, Mirassol d’Oeste, Pontes e Lacerda, Vila Bela da Santíssima Trindade, Comodoro, Aripuanã, Colniza, Juara, Castanheira, Tangará da Serra, Brasnorte, Alta Floresta, Colíder e Guarantã do Norte.

Entre as atribuições dos brigadistas estão o apoio às operações de combate a incêndios florestais, a abertura e manutenção de aceiros, estradas e caminhos utilizados pelas equipes, a realização de rondas em áreas rurais e a conservação de equipamentos e ferramentas empregados nas ações. A jornada de trabalho será em regime de escala de 12 horas de serviço por 36 horas de descanso. Os contratos terão duração de quatro meses, e a remuneração será de R$ 2,6 mil, acrescida dos valores proporcionais referentes ao terço constitucional de férias e ao 13º salário.

Fonte: Governo MT – MT

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