Cuiabá
Sine Municipal tem 920 vagas nesta terça com destaque para a área da saúde
Cuiabá
O Sine de Cuiabá está ofertando 920 oportunidades de emprego nesta terça-feira (21). O setor da saúde e áreas correlatas apresenta vagas notáveis, como Auxiliar de produção farmacêutica (6 vagas, salário de R$ 1,6 mil), Farmacêutico (1 vaga, R$ 2,1 mil) e Profissional de educação física (24 vagas, com salários de R$ 13,91 a R$ 30,00 por hora/aula).
Os benefícios variam significativamente e incluem vale-transporte, ticket alimentação, vale-refeição, assistência médica e odontológica, seguro de vida, convênios com farmácias, e em alguns casos, até refeição no local de trabalho, bônus por assiduidade e participação nos resultados.
O Sine Municipal é administrado pela Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, Trabalho, Turismo e Agricultura.
Atendimento
Os interessados devem procurar o Sine, localizado na Travessa Celso Luís M. de Almeida, nº 45, bairro Poção, no prédio da Secretaria Municipal de Agricultura e Trabalho (Smat).
O horário de atendimento é das 8h às 17h.
Mais informações também podem ser obtidas pelo telefone e WhatsApp: (65) 99251-7480.
No local, também é oferecido atendimento ao Microempreendedor Individual (MEI), com apoio para abertura, regularização e encerramento do registro.
Serviços do Sine
O Sine Municipal realiza a intermediação de vagas de emprego e atendimento para solicitação do seguro-desemprego. Para ter acesso ao benefício, o trabalhador deve apresentar os documentos fornecidos pela empresa no momento da rescisão contratual. A solicitação é registrada diretamente no sistema do Governo Federal.
Informações importantes ao trabalhador
Mantenha o cadastro atualizado nos postos do Sine ou por canais digitais.
Consulta de vagas: empregabrasil.mte.gov.br
Solicitação de seguro-desemprego on-line: pelo aplicativo Carteira de Trabalho Digital ou pelo site acima.
Exclusivo para empresas
O Sine também dispõe de canais exclusivos para empresas interessadas em anunciar vagas. O contato pode ser feito pelos telefones:
(65) 3645-7216 ou 3645-7237,
WhatsApp: (65) 99255-2450,
e e-mail: [email protected].
Confira as oportunidades
Açougueiro – 03
Ajudante de carga e descarga de mercadoria – 09
Ajudante de carga e descarga de mercadoria (não exige experiência) – 04
Analista administrativo – 01
Analista de negócios (não exige experiência) – 200
Assistente administrativo (não exige experiência) – 01
Atendente balconista (não exige experiência) – 20
Atendente de loja (vaga exclusiva para PCD) – 02
Atendente de lojas (não exige experiencia) – 10
Atendente de padaria – 07 Assistente de telemarketing – 02
Auxiliar administrativo – 09
Auxiliar de armazenamento (não exige experiencia) – 12
Auxiliar de armazenamento (não exige experiência) – 10
Auxiliar de estoque (não exige experiência) – 03
Auxiliar de limpeza – 01
Auxiliar de limpeza – 01
Auxiliar de linha de produção (não exige experiência) – 60
Auxiliar de linha de produção (não exige experiência) – 01
Auxiliar de linha de produção – 100
Auxiliar de linha de produção (não exige experiência) – 04
Auxiliar de linha de produção (não exige experiência) – 05
Auxiliar de linha de produção (não exige experiência) – 03
Auxiliar de logística (não exige experiência) – 36
Auxiliar de logística – 02
Auxiliar de produção farmacêutica (não exige experiência) – 06
Azulejista – 02
Babá – 01
Carregador (armazém) (não exige experiência) – 01
Corretor de imóveis (não exige experiência) – 05
Cortador de carne em matadouro – 50
Cozinheiro geral – 02
Desossador – 20
Desossador – 50
Eletricista – 02
Eletricista de instalações – 01
Eletricista de rede – 18
Empacotador a mão (não exige experiência) – 06
Empregado doméstico arrumador – 01
Farmacêutico – 01
Frentista – 03
Funileiro de veículos (reparação) – 01
Instalador de telefones (não exige experiência) – 01
Magarefe – 05
Magarefe – 50
Montador de vidros – 01
Motorista entregador – 04
Operador de caixa (não exige experiência) – 08
Operador de caixa (não exige experiencia) – 07
Operador de empilhadeira – 01
Operador de telemarketing e receptivo – 02
Pedreiro – 03
Profissional de educação fisica na saude – 15
Profissional de educação fisica na saude – 09
Promotor de vendas (não exige experiência) – 05
Recepcionista em geral (vaga exclusiva para PCD) – 01
Recepcionista secretária – 01
Repositor de mercadorias – 02
Retalhador de carne – 50
Retalhador de carne – 40
Servente de pedreiro – 20
Técnico automotivo (não exige experiencia) – 01
Técnico de operação e serviços bancário-leasing – 02
Técnico em segurança do trabalho – 01
Tecnólogo em logística de transporte – 01
Trabalhador de serviço de limpeza e conservação de áreas públicas – 01
Vendedor interno (não exige experiência) – 02
Vendedor interno – 01
Vendedor interno – 10
#PraCegoVer
A imagem que acompanha a matéria mostra a van do Sine Itinerante, unidade móvel da Prefeitura de Cuiabá que leva serviços de intermediação de emprego e orientação profissional a empresas, eventos e bairros da região metropolitana.
Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT
Cuiabá
Grappling em ascensão: MT Open chega para mudar o jogo
MT Open fortalece o grappling em Mato Grosso com proposta inovadora e foco no atleta
O cenário das lutas em Mato Grosso começa a entrar em uma nova fase, mais profissional, mais estratégico e, principalmente, mais centrado no atleta.
O MT Open surge como um divisor de águas no estado, trazendo uma proposta moderna para o grappling e preenchendo uma lacuna que há anos limitava o crescimento da modalidade: a ausência de competições relevantes sem kimono.
Idealizado por quem vive o esporte na prática dentro do tatame, no treino e na realidade dos atletas o evento nasce com uma visão clara: elevar o nível das competições e criar um ambiente mais justo, acessível e profissional.
Uma resposta direta a uma falha do sistema
Durante muito tempo, Mato Grosso contou basicamente com torneios tradicionais de jiu-jitsu com kimono. Enquanto isso, o grappling ficava em segundo plano.
O MT Open chega exatamente para mudar esse jogo.
A proposta não é apenas criar mais um campeonato, mas estabelecer um novo padrão, alinhado com a realidade atual do combate.
Acessibilidade como estratégia
Os altos custos de inscrição sempre foram uma barreira para muitos atletas. O MT Open surge como alternativa mais acessível, sem abrir mão da qualidade.
Mais atletas competindo significa mais nível técnico e crescimento real do esporte.
Organização de alto nível
O evento tem como prioridade a pontualidade e o respeito ao atleta. O cronograma será seguido com rigor, evitando atrasos e garantindo melhor desempenho dos competidores.
Premiação que valoriza
- Premiação por equipes
- Categorias absolutas
- GPs especiais
Destaque para o GP faixa roxa, com premiação de R$ 2 mil.
Experiência completa
Os atletas contarão com suporte durante o evento, incluindo água, frutas e açaí, com apoio da Movido Açaí.
O evento também propõe integração com atividades culturais, tornando a experiência mais atrativa para o público.
Números e expectativa
O MT Open já conta com cerca de 450 atletas confirmados, com expectativa de chegar a 800 participantes.
Desafios e visão de futuro
Organizar um evento desse porte exige planejamento, logística e execução precisa.
Com uma proposta sólida, o MT Open tem potencial para se consolidar como referência no grappling regional e nacional.
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